Feedback is niet ingewikkeld!

Feedback is niet ingewikkeld!

Zie je er tegenop om je collega feedback te geven? Heb je er moeite mee om feedback te krijgen? Of zou je graag willen dat iedereen binnen jouw team elkaar meer helpt door tips te delen? Wat houd je tegen of waarom gebeurt dit nog te weinig? In deze eerste blog van de...
Gedragsverandering, moeilijk ?

Gedragsverandering, moeilijk ?

Je hebt een inspirerende workshop gevolgd, een boek over communicatietechnieken gelezen of een onvergetelijk inzicht gekregen door middel van een business game. En je neemt jezelf voor: vanaf nu ga ik dit heel anders doen.  Ze leefden nog lang en gelukkig… not....
Verwacht het onverwachte

Verwacht het onverwachte

Op 2 oktober 2017 kondigde de Britse luchtvaartmaatschappij Monarch Airlines aan dat het om uitstel van betaling had aangevraagd en annuleerde al zijn vluchten. Hierdoor strandden meer dan 110.000 reizigers in het buitenland en verliezen zo’n 2.000 mensen hun baan....
Help, mijn ijsberg smelt niet!

Help, mijn ijsberg smelt niet!

Er zijn veel definities van leiderschap. Een van die definities is dat een leider in staat is om die vorm van leiderschap te kiezen waar de situatie op dat moment om vraagt. Dat geldt ook voor leiders in verandering. Ook zij moeten in staat zijn, en bereid zijn, om...